- Choleryk: tko je on?
- Kolerik: koje su njegove osobine?
- Kolerik: kako funkcionira na poslu?
- Jeste li kolerik? Test
Choleryk - tko je on? Ovo je definitivno temperament koji je u osnovi nemoguće propustiti. Kolerik voli uvjeravati druge da je u pravu, voli voditi grupu, a nije mu teško razotkriti se i osjetiti svoj bijes. Saznajte koje su još osobine kolerika, provjerite kako kolerik funkcionira na poslu ili u vezi i na kraju uradite test koji će vam reći jeste li kolerik ili je vaš temperament potpuno drugačiji.
Sadržaj:
- Choleryk: tko je on?
- Kolerik: koje su značajke
- Kolerik: kako funkcionira na poslu?
- Jeste li kolerik? Test
Kolerikje jedan od četiri tipa temperamenta, koje je još u 5. stoljeću prije Krista izdvojio Hipokrat. Spomenuo je refleksivnog melankolika, uravnoteženog sangvinika ili flegmatika koji cijeni mir. Četvrti temperament, međutim, najlakše je prepoznati - ovdje govorimo o koleriku.
Prema Hipokratu, ljudski temperament prvenstveno bi bio određen vrstom tekućine koja dominira ljudskim tijelom. U slučaju kolere, ova tekućina bi bila žuč. Danas se, naravno, ne uzima u obzir da bi temperament osobe određivala neka tekućina – uostalom, svim ljudima jednostavno dominira krv – međutim, Hipokratova teorija temperamenata još uvijek je vrlo primjenjiva.
Choleryk: tko je on?
Jedna riječ treba biti povezana s kolerikom: dominacija. Voli moć, i to u svim aspektima života: kolerik je vođa kod kuće, kao i na društvenim sastancima ili na poslu. Može se reći da je on doslovno oličenje samopouzdanja - rijetko tko, poput kolerika, može iznijeti svoje argumente drugima, a zatim braniti svoje mišljenje.
Međutim, to se ne može tretirati kao pretjerano samopouzdanje ili nedostatak - vjera u osjećaj visoke vrijednosti popraćena je ambicijom. Kolerik još uvijek nastoji ostvariti svoje ciljeve, a istovremeno traži nove visine za osvajanje - lijenost mu je pojam definitivno stran. Kolerik sigurno ne voli stagnaciju. Najbolje se osjeća kada mu je život u punom jeku i stalno se pojavljuje pred njimprije nekih novih zadataka. Ne boji se promjena ili izazova - kao osoba duboko uvjerena u vlastitu vrijednost, ne brine se hoće li se suočiti s teškim izazovima.
Kolerik: koje su njegove osobine?
Kolerik u svom životu prvenstveno djeluje - svakako u mnogim aspektima života donosi mnoge dobrobiti, ali u nekim drugim postaje prilično problematičan. Kolerik se relativno često događa da prvo progovori, a zatim razmisli.
To može dovesti do raznih sukoba, a to je zbog činjenice da su ljudi s ovim temperamentom vrlo emotivni. Kolerici doživljavaju razne emocije vrlo intenzivno i kao što ekstatično iskustvo radosnih trenutaka ne dovodi do poteškoća, čak i kada kolerik osjeća ljutnju, mogu se pojaviti razni problemi.
Jedna od stvari koje se mogu smatrati greškom kolerika je njegova impulzivnost i sklonost ljutnji. Osobu s ovim temperamentom nije teško izbaciti iz ravnoteže - dovoljno je ne složiti se s njihovim stavovima ili se ne ponašati na način na koji bi kolerik očekivao.
Tijekom napada bijesa, kolerik prilično ne uspijeva kontrolirati emocije koje doživljava - može izgovoriti riječi koje su vrlo štetne za ljude koji su mu bliski. Nakon smirivanja živaca, kolerik obično shvati da je definitivno pretjerao - međutim, teško je računati na njegove isprike, jer njihova primjena na ozlijeđenog ometa osjećaj ponosa koji karakterizira kolerik.
Osjećaj ponosa i samopouzdanja povezan je s još jednom značajkom kolericizma - teškom reakcijom na kritiku. Mrzi kad griješi i teško podnosi neuspjeh. Navedeni izljevi bijesa mogu se pojaviti kod koleričnih osoba, uklj. kada ih netko podsjeti na njihove neuspjehe ili im ukaže na vlastite pogreške.
Kolerik: kako funkcionira na poslu?
Šefa koji ima tendenciju da se ljuti teoretski je prilično teško smatrati ga idealnim nadzornikom. Istina je, međutim, da je kolerik na poslu savršen za rukovodeće pozicije. Njegov stav obično izaziva poštovanje nadređenih, a osim toga, može savršeno podijeliti posao između članova tima na način da konačni projekt bude gotovo savršeno uspješan. Pritom treba naglasiti da kolerik nema sklonosti delegirati svoje dužnosti drugima – da, prema svojim zaposlenicima usmjerava velika očekivanja, ali istovremeno zahtijeva puno od sebe i definitivno ne bježi od njegov rad.
Općenito, možemo to rećikolerik će biti sjajan na natjecanjima gdje će biti menadžer. Idealno mjesto za rad za njega je ono gdje će biti stalno u kontaktu s novim zadacima. Zbog toga će kolerik biti dobar menadžer u reklamnoj agenciji, ali će najvjerojatnije uspješno usmjeravati aktivnosti odjela prodaje ili marketinga u nekoj tvrtki, te će uspješno obnašati funkciju liječnika zaduženog za odjel.
Kolerik definitivno ne bi trebao zauzeti određene pozicije. Monotoni rad, koji se sastoji u obavljanju istih zadataka cijelo vrijeme (npr. brisanje proizvoda u trgovini, oblaganje robe ili unos podataka u proračunske tablice) definitivno neće odgovarati koleričnim osobama. Monotonija će brzo dovesti do osjećaja izgaranja, ali i frustracije.
Jeste li kolerik? Test
Ako odvojite vrijeme da odgovorite na sljedeća pitanja, možete saznati kakav je vaš temperament - odgovara li koleriku, ili vam možda dominiraju osobine koje su karakteristične za potpuno drugačiji temperament.
1. Petak navečer, društveno okupljanje na koje vas je odvela druga polovica. Dogodilo se da zapravo ne poznajete nijednog od gostiju - kako se ponašate?
a)Potpuno sam miran, a moje se ponašanje može opisati kao uravnoteženo - niti se skrivam u kutu, niti tvrdoglavo zabavljam druge goste nekim anegdotama;
b)Osjećam se kao riba u vodi - nakon nekoliko trenutaka uspijevam dominirati cijelom strankom i počinjem kontrolirati teme o kojima se raspravljalo tijekom razgovora;
c)Držim se po strani zbog straha da me netko u društvu neće voljeti.
2. Kada tražite posao, najvažnije je da:
a)opseg dužnosti bio je jasan i relativno stalan - ne morate nužno tolerirati situaciju kada ste stalno suočeni s novim izazovima;
b)nije bilo dosade na poslu - volite kad imate priliku redovito se suočavati s novim obavezama;
c)dužnosti su bile slične onima koje ste postavljali na vašem prethodnom radnom mjestu - bojite se da se možda nećete moći nositi s drugim obvezama.
3. Svima ponekad ide na živce - kako ti je?
a)Imam vrlo rijetke izljeve bijesa - radije držim živce pod kontrolom, neki ljudi čak kažu da se ponašam kao da uopće nemam emocije;
b)Izbijem relativno često, iznimno lakoizbaci me iz ravnoteže;
c)živci da - puštaju me, ali se očituje prije u tuzi i plačljivosti nego u nekoj krajnjoj ljutnji.
4. Problem poznat svima - neuspjeh. Na poslu, u školi ili tijekom popravka doma, što u konačnici rezultira činjenicom da se suočavamo s kritikama drugih ljudi. Kako reagirate na ovo?
a)Kritike prihvaćam s dostojanstvom - ako sam nešto pogriješio, rado ću saznati što je uzrokovalo i trudit ću se učiniti puno bolje u budućnosti ;
b)Ne prihvaćam kritike - ljuti me ili čak ljuti kad me netko kritizira, često rezultira ozbiljnom svađom;
c)u slučaju kritike doslovno se naježim u sebi i samo želim plakati, osjećam se beznadno.
5. Bliži nam se blagdansko vrijeme - kako planirate provesti svoje slobodno vrijeme?
a) Imam svoja stalna mjesta u koja se rado vraćam;
b) svake godine pokušavam svoj odmor provesti potpuno drugačije - posjet istom mjestu jednostavno bi mi dosadio;
c) Odluku o odabiru mjesta prepuštam svojoj drugoj polovici - uvijek izaberem krivo.
Većina odgovora A:Vaš temperament je najvjerojatnije flegmatik. Volite postojanost, kontrolirate svoje emocije na dnevnoj bazi i najbolje se osjećate kada u vašem životu postoji rutina.
Većina B odgovora:Najvjerojatnije ste samo kolerik. Mrzite dosadu, stalno ste u potrazi za novim izazovima i volite dominirati. Ponekad se naljutite, a uzrok tome može biti, između ostalog, kritike usmjerene navama, čak i od strane ljudi koji su vam vrlo bliski.
Većina odgovora C:Možda ste melankolični. Odnosi s drugim ljudima tjeraju vas da brinete da im se nešto neće svidjeti na vama. Najsigurnije se osjećate u poznatim okolnostima - novi proizvodi su zastrašujući jer ste zabrinuti da će vam donijeti zadatke s kojima se jednostavno ne možete nositi.